誠通人力黨委開展理論學習中心組學習暨公司戰略專題研討會 深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神
來源：誠通人力 發布時間：2024年11月19日
11月8日，誠通人力黨委開展理論學習中心組學習暨公司戰略專題研討會，深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神。會議主題為：堅持不懈以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，系統評估“十四五”戰略規劃，為謀劃“十五五”發展藍圖奠定堅實基礎，切實把學習成效轉化為推動高質量發展的強大力量和生動實踐。集團旁聽工作組列席指導。公司黨委書記、董事長程功主持會議，公司黨委理論學習中心組成員參加學習。
會議集體學習了黨的二十屆三中全會《決定》《黨的二十屆三中全會〈決定〉學習輔導百問》《習近平經濟思想學習綱要》，傳達學習了集團領導調研誠通人力講話精神。集體回顧了“十四五”戰略規劃的主要內容，分析了行業發展形勢、公司面臨的主要挑戰，再次宣貫了戰略總體思路和目標，明確了公司扎實推進“134”總體戰略思路，即：堅持“一個方向”，打造“三個平臺”，實施“四化”發展路徑。圍繞“公司市場化業務發展突破點”“現行組織機制中對業務的促進或牽制作用”“有限的資源所聚焦的具體業務或職能領域”“公司戰略實施所需的企業文化”等核心問題進行了深入探討。與會者不僅深入交換了意見，還著重就如何支撐戰略目標有效落地的業務舉措及相關保障機制達成了重要共識。
集團旁聽工作組就下一步工作提出三點要求：一是要突出黨委中心組學習的政治性、理論性、實效性；二是要把研究解決問題作為學習的出發點和落腳點；三是要不斷優化學習方式方法，力求以高質量的理論學習，推動企業實現高質量發展。
程功在總結中強調，公司全體員工要以新時代人才工作新理念、新戰略、新舉措為指導，全面貫徹集團人力資源服務業務板塊發展要求，把改革創新作為推動公司又快又好發展的根本；要不斷加深對公司戰略規劃的深刻理解和高度認同，堅持市場化的業務發展總體思路，致力于打造具有資本運營公司特色的、行業領先的人力資源綜合解決方案提供商；要真抓實干、銳意進取，為公司“十四五”規劃順利收官，推動公司各項工作的高質量發展而踔厲奮發、勇毅前行。
本次會議采用集體學習、講解回顧、分組研討、發言交流、專家點評的方式進行。公司各職能和業務單元中層以上干部、部分青年骨干，共計50余人現場參加學習研討。
